
Rezeption – Talent-Pool
Aktuell besetzt · Initiativbewerbungen jederzeit willkommen
Hinweis: Unsere Rezeption ist aktuell besetzt. Wir nehmen aber laufend Initiativbewerbungen für unseren Talent-Pool entgegen – die Fluktuation in der Hotellerie ist hoch, und wenn etwas frei wird, melden wir uns zuerst bei den Kandidaten aus unserem Pool. Die unten genannten Konditionen gelten als Orientierung für die Stelle.
Das sind wir
Das Hotel Günter in Lenting ist ein modernes, familiengeführtes Haus. Wir sind keine anonyme Kette, sondern ein Team, in dem man sich kennt und aufeinander verlässt. Auch wenn unsere Rezeption gerade besetzt ist, freuen wir uns über Bewerbungen für unseren Talent-Pool.
Konditionen der Stelle
- Gehalt: 15,00 € Stundenlohn (Einstieg).
- Zuschläge: +50 % an Sonn- und Feiertagen (das sind 22,50 €/Std.) und +25 % für Spätschichten ab 20 Uhr.
- Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Arbeitszeit: Teilzeit (ca. 24 Std./Woche).
- Planbarkeit: Schichten sind entweder 06:00–14:00 Uhr oder 14:00–22:00 Uhr. Keine Nachtschichten.
- Kostenlose Getränke, kostenloser Parkplatz, Mitarbeiterrabatte, flexible Absprachen.
Deine Aufgaben
- Durchführung von Check-in und Check-out.
- Annahme von Reservierungen (Telefon, E-Mail, System).
- Betreuung unserer Gäste und Abrechnung.
- Allgemeine organisatorische Aufgaben an der Rezeption.
Wen wir in den Talent-Pool aufnehmen
Wir suchen Macher, keine Bürostuhl-Wärmer.
- Du bist zuverlässig und pünktlich (das ist für uns das Wichtigste).
- Du hast Lust zu arbeiten und bleibst auch freundlich, wenn mal drei Gäste gleichzeitig warten.
- Du bist bereit, im Wechsel auch am Wochenende zu arbeiten (dafür gibt es unter der Woche frei und die hohen Zuschläge).
- Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Wenn die Einstellung stimmt, bringen wir dir den Rest bei.
- Deutschkenntnisse sind zwingend erforderlich, Englisch-Grundkenntnisse von Vorteil.
Initiativbewerbung für den Talent-Pool
Schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail an office@hotel-guenter.de zu Händen Herrn Kevin Günter. Kein Anschreiben nötig. Wir nehmen dich in unseren Talent-Pool auf und melden uns, sobald an der Rezeption etwas frei wird.
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